Electro Engineer
Electro Engineer
Polski
English
Polski
English
PL
EN
DE
RU
UK
FR
ES
RO
NB
Electro Engineer
Job description
Prepare and issue work packages for EIT
Work in E3D model.
Prepare and issue scale plot for detailing installation information to construction.
Follow up of Electrical Procurement Packages.
Co-ordination with suppliers and review of documents and drawings.
Engineering inputs to job packages.
As-builts of supplier drawings and red line mark-ups received from offshore.
Responsible for electrical system engineering for LV consumers and switchboards.
Responsible for electrical calculations eg: short circuit calculations.
Report to Discipline Lead and Engineering Manager all matters of importance.
Responsible for Quality and HSSE in own projects.
Ensure identification of changes and input to change requests.
Technical procurement activities related to mechanical packages (as PRD).
Input to other disciplines.
Coordination and cooperation with suppliers and client.
Position requirements
Construction or Engineering experience from offshore project.
min 2 years’ experience in Oil and Gas industry.
Good knowledge of MIPS.
Theoretical and practical knowledge and understanding of Electrical, Instrument and Telecom installation.
Experience of having main responsibility for EIT work packages.
Good knowledge of project execution
Good knowledge of project execution in detail design.
Fluent in Norwegian and English, both orally and written.
Bachelor or technician degree. Relevant experience may make up for formal education.
Be independent, flexible and able to adjust to different work assignments and demands.
We offer
We provide permanent employment
Pension and insurances according to Norwegian regulations
As a permanent employee you are paid for all red days, i.e. movable holidays. If you are at work then you will receive a wage supplement that is at least 100% of your hourly wage.
Accommodation and travel expenses may be covered by the company, evaluated case by case.
Personal follow-up, mentoring and career guidance
Rotational work is evaluated case by case
12% holliday pay
Offer
Locality
Norway
Date of publication
2024-02-02 13:10
Apply now
Name *
Surname *
Nationality *
Poland
Ukraine
Moldova
India
Georgia
Belarus
Afghanistan
Afterdamp
Albania
Algeria
American Samoa
Andorra
Angola
Anguilla
Antarctica
Antigua and Barbuda
Argentina
Armenia
Aruba
Australia
Austria
Azerbaijan
Bahamas
Bahrain
Bangladesh
Barbados
Belgium
Belize
Benin
Bermudas
Bhutan
Bolivia
Bonaire sint eustatius and saba
Bosnia and Herzegovina
Botswana
Bouvet Island
Brazil
British Indian Ocean Territory
Brunei Darussalam
Bulgaria
Burkina Faso
Burundi
Cambodia
Cameroon
Canada
Cape Verde
Cayman Islands
Central African Republic
Ceuta
Chile
China
Christmas island
Cocos (Keeling) Islands
Columbia
Comoros
Cook Islands
Costa Rica
Croatia
Cuba
Curacao
Cyprus
Czech Republic
Denmark
Djibouti
Dominica
Dominican Republic
East Timor
Ecuador
Egypt
El Salvador
England
Eritrea
Estonia
Ethiopia
Falkland Islands
Faroe Islands
Fiji Republic
Finland
France
French Polynesia
French Southern Territory
Gabon
Gambia
Germany
Ghana
Gibraltar
Greece
Greenland
Grenada
Guam
Guatemala
Guiana
Guinea
Haiti
Heard Island and Mcdonald Islands
Honduras
Hong Kong
Hungary
Iceland
Indonesia
Iran
Iraq
Ireland
Israel
Italy
Ivory Elevation
Jamaica
Japan
Jordan
Kazakhstan
Kenya
Kiribati
Kongo
Kosovo
Kuwait
Kyrgyzstan
Laos
Latvia
Lebanon
Lesotho
Libya
Liechtenstein
Lithuania
Livery
Luxembourg
Macau
Macedonia
Madagascar
Malawi
Malaysia
Maldives
Mali
Malta
Marshall Islands
Mauritania
Mauritius
Mayotte
Melilla
Mexico
Micronesia
Minor (United States pacific islands trust)
Mongolia
Montenegro
Montserrat
Morocco
Mozambique
Myanmar (Burma)
Namibia
Nauru
Nepal
Netherlands
New Caledonia
New Zealand
Nicaragua
Niger
Nigeria
Niue
Norfolk
Northern Mariana Islands
Norway
Occupied Palestinian Territory
Oman
Pakistan
Palau
Panama
Papua New Guinea
Paraguay
People's Republic of Korea
Peru
Philippines
Pitcairn
Portugal
Qatar
Republic of Korea
Romania
Russia
Rwanda
Saint Barthelemy
Saint Helena
Saint Martin Island (Dutch part of the island)
Saint Thomas and Prince's Island
Samoa
San Marino
Saudi Arabia
Senegal
Serbia
Seychelles
Sierra Leone
Singapore
Slovakia
Slovenia
Solomon Islands
Somalia
South Africa
South Georgia and South Sandwich Islands
Southern Sudan
Spain
Sri Lanka
St. Kitts and Nevis
St. Lucy
St. Pierre and MiQuelon
St. Vincent and the Grenadines
Sudan
Suriname
Swaziland
Sweden
Switzerland
Syria
Szkocja
Taiwan
Tajikistan
Tanzania
Thailand
Togo
Tokelau
Tonga
Trinidad and Tobago
Tunisia
Turkey
Turkmenistan
Turks and Caicos Islands
Tuvalu
Uganda
United Arab Emirates
United States of America
Uruguay
Uzbekistan
Vanuatu
Vatican
Venezuela
Vietnam
Virgin Islands - UK
Virgin Islands - USA
Walia
Wallis and Futuna
Western Sahara
Yemen
Zambia
Zimbabwe
CV
Previous experience with NORSOK, NCS or worked on Norwegian Projects *
Yes
No
IT Systems *
MS Office
Visio
MIPS
ProCoSys
Time
Pims
PDMS
SAP
IFS
STID
Naviswork
Sesam Genie
STAAPro
Mathcad
AutoCad
E3D
Aize
Certificates and courses *
FSE/FSH
EX/Atex
BOSIET or similar
Cover Letter, Certificates, Educational documents
Please give your consent
Select all consents
Based on Article. 13 sec. 1 and sec. 2 of Regulation (EU) 2016/679 of the European Parliament and of the Council of 27 April 2016 (hereinafter: GDPR), we inform that: The administrator of your personal data is Euroressurs Sp. z o. o. , ul. Puławska 2, 02-566 Warsaw (KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548) and euroRessurs AS, Koppholen 6, 4313 Sandnes, Norway (org. no. 919 263 164) . For information regarding your personal data, please contact the following e-mail address:
hr@euroressurs.com
. Your personal data will be processed in order to carry out the recruitment process: based on the provisions of the Labor Code and the consent given - art. 6 section 1 lit. c and a GDPR - for employment contracts based on the provisions of the Civil Code and the consent given - art. 6 sec. 1 lit. b and a for civil law contracts. Your personal data may be processed for future recruitment if you express your separate consent to such processing in accordance with the basis of art. 6 sec. 1 lit. and the GDPR. Your data may be processed in order to pursue claims and defend against claims based on the premise of the legitimate interest of the administrator - art. 6 sec. 1 lit. f GDPR. Your personal data will be transferred to consulting companies, companies providing IT services, e-mail hosting providers, website hosting providers, software providers and other entities, when it results from the law. Your personal data will not be transferred to third countries. Your personal data will be processed until the end of the recruitment process or the expiry of claims. If you consent to future recruitments, the data will be processed until the consent is revoked, but not longer than 36 months. You have the right to access your data and the right to rectify, delete, limit processing, the right to transfer data, withdraw consent at any time, without affecting the lawfulness of the processing, which was made on the basis of consent before its withdrawal and expressing objection. Providing your personal data is voluntary, but failure to do so will prevent you from participating in the recruitment process. You have the right to lodge a complaint with: the President of the Personal Data Protection Office (ul. Stawki 2, 00-193 Warsaw), if you believe that the processing of personal data violates the law. Contact is possible via the electronic inbox available at: https://www.uodo.goy.pl/pl/p/kontakt, or by phone: (22) 53103 00, Norwegian Data Protection Authority (DPA). Your data will not be profiled and no automated decisions will be made on their basis.
I consent to the processing of my personal data in order to participate in future recruitments by Euroressurs Sp. z o. o., ul. Puławska 2, 02-566 Warsaw (KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548) and euroRessurs AS, Koppholen 6, 4313 Sandnes, Norway (org. no. 919 263 164). as the administrator of my personal data for a period of 36 months. The administrator informed me that this consent does not affect the lawfulness of the processing that was carried out on the basis of consent before its withdrawal. I can withdraw my consent by submitting a statement to the following address: hr@euroressurs.com. *
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych od osoby aplikującej na stanowisko Aplikując na stanowisko u pracodawcy zagranicznego wskazane w ofercie wyraża Pan/Pani zgodę na przetwarzanie danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacji. Współadministratorami Pani/Pana danych osobowych są Euroressurs Sp. z o.o. , ul. Puławska 2, 02-566 Warszawa, KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548 oraz EuroRessurs AS, 6 Koppholen St., 4313 Sandnes, Norway. Pani/Pana dane zbierane są w celu rekrutacji do pracy u pracodawcy zagranicznego. Ma Pani/Pana prawo dostępu do swoich danych osobowych, prawo do żądania poprawienia, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania tych danych, prawo do przenoszenia danych, odwołania zgody, wyrażenia sprzeciwu. Zgodę może Pani/Pan wycofać poprzez zgłoszenie oświadczenia na adres: iod@euroressurs.com. *
Zgoda na przetwarzanie danych w celu przyszłych rekrutacji Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu udziału w przyszłych rekrutacjach przez Euroressurs Sp. z o.o. , ul. Puławska 2, 02-566 Warszawa, KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548 oraz EuroRessurs AS, 6 Koppholen St., 4313 Sandnes, Norway jako współadministratorów moich danych osobowych przez okres 12 miesięcy. Zgodę mogę wycofać poprzez zgłoszenie oświadczenia na adres: iod@euroressurs.com
Klauzula informacyjna dla osoby, która bierze udział w rekrutacji. Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016 r. (dalej: RODO) informujemy, iż: Współadministratorami Pani/Pana danych osobowych są Euroressurs Sp. z o.o. , ul. Puławska 2, 02-566 Warszawa KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548 oraz EuroRessurs AS, 6 Koppholen St., 4313 Sandnes, Norway. Wyznaczyliśmy Inspektora ochrony danych w osobie p. Dominiki Świerczyńskiej. W sprawie udzielania informacji dotyczących Pani/Pana danych osobowych prosimy kontaktować się na skrzynkę mailową: iod@euroressurs.com. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu : przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody, w tym zgody na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, art. 9 ust.2 lit. a RODO. obrony i dochodzenia roszczeń zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f RODO. organizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f RODO. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na takie przetwarzanie zgodnie z podstawą z art. 6 ust. 1 lit. a RODO, art. 9 ust.2 lit. a RODO. Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane firmom doradczym, przewoźnikom, firmom świadczącym usługi IT, kancelariom prawnym, do biura rachunkowego, hostingodawcy poczty e-mail, hostingodawcy strony www, kontrahentom, dostawcom oprogramowania oraz innym podmiotom, gdy wynika to z przepisu prawa. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacji lub upływu roszczeń. W przypadku przetwarzania danych osobowych zgodnie z prawnie uzasadnionym interesem Współdministratorów Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 lat. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przyszłe rekrutacje dane będą przetwarzane do odwołania zgody, lecz nie dłużej niż 12 miesięcy. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, odwołania zgody w dowolnym czasie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem oraz wyrażenia sprzeciwu. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne lecz ich niepodanie uniemożliwi udział w procesie rekrutacji. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa. Kontakt jest możliwy przez elektroniczną skrzynkę podawczą dostępną na stronie: https://www.uodo.goy.pl/pl/p/kontakt, lub telefonicznie: (22) 53103 00. Pani/Pana dane nie będą podlegały profilowaniu oraz na ich podstawie nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje.
Klauzula informacyjna dla osób biorących udział w rekrutacji do pracy u pracodawcy zagranicznego – w przypadku otrzymania danych od innego kandydata Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 oraz art. 14 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27.4.2016 r. (dalej: RODO) informujemy, iż: Współdministratorami Pani/Pana danych osobowych są Euroressurs Sp. z o.o. , ul. Puławska 2, 02-566 Warszawa, KRS: 0000693264, NIP: 5213793441, REGON: 368228548 oraz EuroRessurs AS, 6 Koppholen St., 4313 Sandnes, Norway. Wyznaczyliśmy Inspektora ochrony danych w osobie p. Dominiki Liniek. W sprawie udzielania informacji dotyczących Pani/Pana danych osobowych prosimy kontaktować się na skrzynkę mailową: iod@euroressurs.com. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu: przeprowadzenia procesu rekrutacji na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody, w tym zgody na przetwarzanie szczególnych kategorii danych osobowych na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a RODO, art. 9 ust.2 lit. a RODO. obrony i dochodzenia roszczeń zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f RODO. organizacji procesu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. f RODO. Pani/Pana dane osobowe mogą być przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na takie przetwarzanie zgodnie z podstawą z art. 6 ust. 1 lit. a RODO, art. 9 ust.2 lit. a RODO. Pani/Pana dane osobowe będą przekazywane firmom doradczym, przewoźnikom, firmom świadczącym usługi IT, kancelariom prawnym, do biura rachunkowego, hostingodawcy poczty e-mail, hostingodawcy strony www, kontrahentom, dostawcom oprogramowania oraz innym podmiotom, gdy wynika to z przepisu prawa. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacji lub upływu roszczeń. W przypadku przetwarzani danych osobowych zgodnie z prawnie uzasadnionym interesem współadministratorów Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 lat. W przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przyszłe rekrutacje dane będą przetwarzane do odwołania zgody, lecz nie dłużej niż 12 miesiące. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, odwołania zgody w dowolnym czasie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem oraz wyrażenia sprzeciwu. Pani/Pana dane osobowe w zakresie imienia i nazwiska oraz danych kontaktowych pozyskaliśmy od kandydata do pracy, który wskazał Panią/Pana jako osobę, z którą wyraża chęć wyjazdu do pracy u pracodawcy zagranicznego Podanie przez Pana/Panią danych osobowych w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia procesu rekrutacji jest dobrowolne, lecz ich niepodanie uniemożliwi udział w procesie rekrutacji. Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa. Kontakt jest możliwy przez elektroniczną skrzynkę podawczą dostępną na stronie: https://www.uodo.goy.pl/pl/p/kontakt lub telefonicznie: (22) 53103 00. Pani/Pana dane nie będą podlegały profilowaniu oraz na ich podstawie nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje.
Apply